阿聯酋阿布扎比2026年4月30日 /PRNewswire/ — e& 公佈 2026 年迎來強勁開局，第一季度財務成績亮麗，印證集團在引領數碼發展方面佔據領導角色，同時鞏固其作為環球頂尖集團的地位。 

e& 集團行政總裁 Masood M Sharif Mahmood

集團綜合收入為 194 億阿聯酋迪拉姆，按年 (YoY) 上升 15.1%；綜合純利則達到 29 億阿聯酋迪拉姆，按年增長 3.9%（不包括出售 Khazna 所得的收益）。 EBITDA 按年增長 16.5%，達到 86 億阿聯酋迪拉姆。

集團訂戶規模延續升勢，按年躍升 30.8%，總數達 2.48 億。 在本土市場，e& UAE 繼續表現強勁，訂戶人數達 1,660 萬，背後有賴於新一代連線解決方案及人工智慧應用的普及，現時這些技術已成為客戶體驗的關鍵一環。

2026 年第一季度財務概況

(*) 2025 年第一季度純利，不包括出售 Khazna 所獲得的 26 億阿聯酋迪拉姆收益

(**) 已按 Maroc Telecom 公佈的數字作出調整

e& 集團行政總裁 Masood M. Sharif Mahmood 指出：「無懼經濟與區域變遷，我們靈活應變的業務模式彰顯 e& 的固有實力，以及駕馭挑戰的傑出能力。 我們積極防範風險的策略，加上國際業務多元化發展，使我們得以在本土及海外市場延續增長動力；此乃 e& 於困難環境中仍能靈活營運與保持強韌穩健的有力證明。

如今，我們憑藉穩固根基及優秀往績，對 e& 能延續上升軌跡抱有充分信心。 面對近期的地區動盪，e& 始終堅守國家擔當，保障業務持續運作、網路穩健可靠，並支援遙距辦公與教育體系，同時發揮科技優勢，務求在各種環境下，為所有人帶來無縫連線、絕不中斷的數碼服務。

我們在 2026 年第一季度錄得強勁財務業績，體現業務營運的成功及穩健能力，而這一切建基於我們決心創造可持續的股東價值。 我們延續增長勢頭，綜合收入達 194 億阿聯酋迪拉姆，EBITDA 錄得 86 億阿聯酋迪拉姆，按年增幅分別為 15.1% 及 16.5%。 這份佳績進一步確立我們作為地區數碼經濟推動力量，以及引領未來智慧解決方案先驅的地位。

阿聯酋高瞻遠矚的領導層一直深深啟發我們，他們締造有利增長的穩定環境，即使在最嚴峻的挑戰下仍能靈敏應變、堅韌不拔，使我們得以蓬勃發展，並滿懷信心追求卓越，持續寫下成功篇章。」

媒體聯絡人：
Nancy Sudheer
高階經理
nsudheer@eand.com
+971 50 705 5290

友邦香港奪得的市場第一包括：

• 新造保單數目（連續12年稱冠 ⁺）
• 有效保單數目（連續12年稱冠 ⁺）
• 財務策劃顧問團隊年化新保費^{^}
• 財務策劃顧問團隊新造保單保費^{^}
• 財務策劃顧問團隊銷售新保單數目
• 經紀渠道銷售新保單數目

友邦香港及澳門執行長馮偉昌先生表示：「能夠連續多年在新造保單及有效保單數目方面穩踞市場首位，對我們來說別具意義。這不僅反映我們以使命引領行動，更印證當客戶及其家庭尋求保障時，會因為友邦香港既全面且具吸引力的健康及財富方案而選擇我們；同時，這亦反映我們一直以可靠的服務及卓越的客戶體驗，陪伴客戶走過不同人生階段，並致力為社會帶來正面影響，因此建立與客戶之間長遠而穩固的夥伴關係。友邦香港會繼續堅守承諾，保障每刻，幫助更多人實踐『健康長久好生活』。」

除市場表現外，根據國際研究機構 YouGov 透過每日與消費者訪談的獨立調查，AIA是唯一一間在多項品牌指標中表現領先的香港保險公司，連續10年榮獲「香港最受歡迎保險品牌」^##。

備註 :

* 指友邦保險(國際)有限公司、友邦保險有限公司及友邦雋峰人壽有限公司。

**「全港保險市場第一」及「香港保險市場的領導地位」指友邦香港獲最多客戶選用，已連續 12 年穩踞「新造保單數目」及「有效保單數目」榜首⁺。

⁺⁺「勇奪最多市場第一」指友邦保險(國際)有限公司、友邦保險有限公司及友邦雋峰人壽有限公司於有效保單數目、新造保單數目、財務策劃顧問團隊年化新保費^、財務策劃顧問團隊新造保單保費^、財務策劃顧問團隊銷售新保單數目、經紀渠道銷售新保單數目中奪得第一，與其他市場同業比較，於11個指標中佔比最多。

^#  資料來源：保險業監管局2025年1月至12月香港長期業務的臨時統計數字，以分紅業務、其他業務(團體業務除外)及相連長期(類別C)之新造直接個人人壽業務及有效直接人壽業務計算。「財務策劃顧問團隊」歸類為香港保險業監管局分類中的「代理」。

⁺ 根據保險業監管局自2014年起發布的香港長期業務的年度統計數字，以及保險業監管局2025年1月至12月香港長期業務的臨時統計數字。

^ 「年化新保費」為年化首年保費100%及整付保費10%之總和。「新造保單保費」為年化首年保費100%及整付保費100%之總和。

^## 友邦保險自2016年起連續 10年成為香港「最多人考慮購買」及「最有可能購買」的保險品牌。資料來源：YouGov。

#####

關於友邦香港及澳門

友邦保險於1931年開始經營香港的業務。友邦香港及澳門友邦保險至今擁有超過19,000名財務策劃顧問¹，以及獨立理財顧問、保險經紀和銀行合作夥伴。我們的團隊為超過370萬客戶²提供專業服務及不同型別產品，包括個人壽險、團體人壽、意外、醫療、退休金、個人財物保險及設有多款投資選擇的投資連繫壽險計劃。我們亦專注為高淨值客戶特有的財務需要設計超卓產品方案。

菲律賓塔吉格市2026年4月18日 /美通社/ — 為進一步推動數字金融普惠使命，螞蟻國際、國際金融公司（International Finance Corp.，簡稱「IFC」）和GCash正開發一款可持續發展影響計分卡，助力中小微企業(MSMEs)更輕鬆地追蹤自身的環境和社會影響，在業務運營中輕鬆採用可持續發展實踐，並與全球標準接軌。

該計分卡為菲律賓中小微企業提供可靠、清晰、便捷的渠道，用以衡量可持續發展表現、提升企業公信力，並把握符合國際環境、社會及治理(ESG)標準的發展機遇。依託GCash生態體系及針對菲律賓市場量身定製的評估指標，該計分卡旨在為本地中小微企業提供貼切、簡明的見解，助力企業轉型。

在菲律賓，中小微企業佔企業總數的99.6%，吸納了超三分之二的勞動力就業，但融資渠道有限仍是主要挑戰。該計分卡可作為中小微企業的基準工具，幫助企業展現自身可持續發展舉措，進而獲得可持續融資支援，實現業務增長。

除追蹤可持續發展表現外，該計分卡還能幫助中小微企業積累所需公信力，便於與投資方及貸款方就可持續發展表現開展合作。

GCash Group新業務負責人Winsley Bangit表示：「對中小微企業而言，這是一項顛覆性舉措。它讓企業的環境與社會影響力清晰可量化，同時提升企業公信力，助力其吸引綠色資本與合作機會。」

螞蟻國際副總裁兼全球事務與戰略發展負責人Carrie Suen表示：「至關重要的是，中小微企業日益凸顯的社會影響力不容小覷。透過與GCash及IFC的合作，我們讓人工智慧等技術更易被本地中小微企業運用，助力其參與新一輪可持續數字化轉型。這套計分卡是推動未來創新的重要工具，也印證了真正的環境可持續發展需兼顧社會與經濟影響力，這一點絕不能被忽視。」

IFC金融機構局東亞及太平洋地區區域諮詢經理Christina Ongoma補充道：「中小微企業在各市場均發揮著關鍵作用。為其配備合適的工具，能夠增強企業韌性、助力其適應發展需求，推動大規模可持續增長。」

助力菲律賓中小微企業打造具有世界級競爭力且可持續的未來

此次合作基於在巴西貝倫舉行的第三十屆聯合國氣候變化大會(COP30)相關磋商，以及螞蟻國際於2024年推出的「天狼星計劃」(Programme Sirius)，該計劃旨在支援中小微企業邁出可持續發展的第一步。該倡議以GCash作為試點合作夥伴，旨在將全球可持續發展承諾轉化為切實可行的落地數字解決方案，惠及菲律賓服務不足的群體。

計分卡試點將分階段推進，首先開展生態體系評估、利益相關方對接及可持續發展影響計分卡研發工作，隨後進行驗證與實地測試。試點專案的實踐經驗將為該模式未來在亞太地區的推廣提供參考。

2025財年全年財務摘要

• 收入：2025財年為5,682,985美元，較2024財年的約5,274,495美元增長7.7%。
• 淨利潤：2025財年為1,905,145美元，較2024財年的1,487,630美元增長28.1%。
• 綜合收益總額：2025財年為2,031,627美元，上年同期為1,489,302美元。
• 現金狀況：截至2025年12月31日，現金及現金等價物約為1,101萬美元。

業務概覽

EUBG透過其在中國的全資子公司提供數位行銷諮詢服務。公司專注於向中國企業提供行銷諮詢及相關服務，透過線上及整合服務解決方案支援品牌發展和客戶獲取。

戰略展望

EUBG繼續專注於提升其核心諮詢能力，同時提高運營效率和服務品質。公司亦在積極評估拓展其業務範圍的戰略機會，包括在金融科技及相關服務領域的潛在舉措。

此外，公司於2026年2月25日完成1比10反向股票拆分，進一步使其資本結構與長期戰略目標保持一致。

管理層評論

EUBG執行長陶國林先生表示：

「我們在2025年的表現反映了我們核心業務的穩步增長以及運營效率的持續提升。

我們仍致力於最佳化我們的服務提供，並透過有紀律的執行和戰略性擴充套件舉措加強我們的市場地位。

展望未來，我們將繼續提升我們的諮詢能力，同時探索新的增長機會，以支援可持續的長期發展。」

關於 Entrepreneur Universe Bright Group

Entrepreneur Universe Bright Group是一家內華達州控股公司，透過其在香港及中國大陸的全資子公司開展其業務。公司主要在中國從事諮詢、採購及行銷服務，並由其香港子公司提供支援。

更多資訊，請訪問：www.eubggroup.com

安全港宣告

本新聞稿包含根據1995年《私人證券訴訟改革法案》所定義的與公司業務相關的預測及「前瞻性陳述」。前瞻性陳述包括有關計畫、目標、宗旨、戰略、未來事件或業績以及其基礎假設和其他非歷史事實的陳述。當公司使用「可能」、「將」、「打算」、「應當」、「相信」、「預計」、「預期」、「預測」、「估計」等類似表述且並非僅涉及歷史事項時，即構成前瞻性陳述。

前瞻性陳述並不構成對未來業績的保證，並涉及風險和不確定性，可能導致實際結果與前瞻性陳述中所討論的結果存在重大差異。這些陳述受制於不確定性和風險，包括但不限於：公司的目標和戰略；未來業務發展；財務狀況和經營結果；產品和服務的需求及接受程度；競爭和價格壓力；技術變化；政府監管；中國經濟和商業環境的波動；以及與上述任何事項相關的假設，以及公司向美國證券交易委員會提交檔中所包含的其他風險。提醒投資者不要過度依賴本新聞稿中的任何前瞻性陳述。更多因素已在公司向美國證券交易委員會提交的檔中討論，可在www.sec.gov查閱。公司不承擔公開修訂這些前瞻性陳述以反映後續事件或情況的義務。

上海2026年3月20日 /美通社/ — 全球領先的酒店集團，華住集團有限公司 (H World Group Limited) (NASDAQ: HTHT) (HKEX: 01179) 今天公佈截至 2025 年 12 月 31 日的第四季度及全年未經審核財務報告。業績顯示，集團在門市網路擴張、輕資產轉型、盈利能力提升及忠實會員計劃等方面均發展強勁。

JI Hotel Shanghai Wuzhong Road. As of December 31, 2025, JI Hotel operated 3,565 hotels, offering a total of 404,616 rooms globally.

華住集團行政總裁金輝表示：「2025 年是集團成立 20 週年的重要里程碑，也是我們網路規模再度實現強勁擴張的一年，新開業酒店超過 2,400 間。 更重要的是，受惠於產品升級和嚴謹收益管理，本集團的 RevPAR 表現逐季改善，並在第四季度恢復正增長，體現集團業務的穩健基礎及優越質素。」

輕資產策略推動優質增長

在輕資產策略深化和營運效率提升的雙重推動下，華住第四季度及全年業績表現強勁。

第四季度，酒店總交易額 (GMV) 同比增長 18.4% 至人民幣 281 億元。 管理及特許經營 (M&F) 酒店的收益增長 21.0% ，達人民幣 30 億元。 經調整稅息折舊及攤銷前盈利 (EBITDA) 達至人民幣 22 億元。

2025 年全年，酒店總交易額同比增長 16.4% ，達到人民幣 1,081 億元。 管理及特許經營收益增長 23.1% 至人民幣 117 億元。 管理及特許經營業務的經營毛利增長 20.8% 至人民幣 76 億元，進一步提高其對總利潤的貢獻，並彰顯集團輕資產轉型的進展。 2025 年的經調整稅息折舊及攤銷前盈利達到人民幣 85 億元，同比增長 24.2% 。

網路擴張持續推動市場領導地位

華住貫徹以品牌為主導的優質增長策略，持續強化酒店網路，深化大眾市場佈局的同時，鞏固核心旗艦品牌的市場競爭力。

集團核心的有限服務品牌，包括漢庭酒店、全季酒店及桔子酒店，旗下新一代酒店的佔比持續提升，反映出產品升級及品牌標準化工作正穩步推進。

截至 2025 年 12 月 31 日，集團營運 12,858 間酒店，客房數量超過 126 萬間，在營客房總數同比增長 16.2% 。

華住忠實會員計劃華住會的使用者活躍度持續提升，會員預訂間夜量按年上升 21.5% 至 2.45 億。

Legacy-Deutsche Hospitality 業務扭虧為盈的里程碑

華住持續改善 legacy-Deutsche Hospitality (「DH」) 業務的表現，成果穩步顯現。 Legacy-DH 分部 2025 全年的經調整稅息折舊及攤銷前盈利為人民幣 4.99 億元，而 2024 年則錄得虧損人民幣 1.54 億元，反映過去一年實施的重組和營運最佳化措施效果卓著。

展望 2026 年，華住將繼續鞏固核心優勢，著力提升產品標準、強化商業及收益管理能力，並將科技更深層次地融入營運中。 憑著強大的品牌組合、持續增長的會員規模、深厚的營運專業知識以及廣泛的合作夥伴網路，集團已蓄勢待發，將全力推動可持續增長，締造長遠價值。

有關完整新聞稿，請瀏覽：

關於華住集團有限公司

華住集團有限公司 (NASDAQ: HTHT) (HK: 01179) 總部位於中國，是全球領先的酒店集團，旗下品牌組合多元化，涵蓋 Steigenberger Icons、Steigenberger Hotels & Resorts、MAXX、漢庭酒店、全季酒店、桔子水晶酒店等。 集團強調輕資產營運、數碼創新和策略性品牌發展，以推動可持續的國際增長。

如欲瞭解更多資訊，請瀏覽華住網站： https://ir.hworld.com/

有關媒體查詢，請聯絡：
media@hworld.com
zheming@taskforce-china.cn

新加坡2026年3月11日 /美通社/ — 新加坡時間2026年3月11日，歡聚集團（NASDAQ:JOYY，簡稱「歡聚」或「公司」），一家全球領先的科技網際網路公司，發布2025年第四季度及全年財報。

2025年第四季度，歡聚營收5.819億美元，環比增長7.7%，同比增長5.9%，營收同比重回正增長軌道。公司直播業務收入環比增長1.5%達3.944億美元，連續三個季度實現環比增長；BIGO Ads收入增速持續提升，同比勁增61.5%至1.281億美元。2025年全年，公司累計營收達21.2億美元。其中，直播業務收入15.3億美元；BIGO Ads收入3.985億美元，同比增長38.5%，推動非直播整體收入佔比提升至28%，較2024年提升7.9個百分點。

2025年，歡聚集團盈利實現穩步增長。2025年全年，公司non-GAAP¹經營利潤和non-GAAP¹ EBITDA（息稅折舊攤銷前利潤）分別為1.508億美元和1.898億美元，同比提升10.8%和10.9%。第四季度，歡聚non-GAAP¹經營利潤達4080萬美元，經營性現金流達1.16億美元。截至2025年12月31日，集團淨現金達32.6億美元。

在股東回饋方面，公司此前宣佈，2025年至2027年回購及派息總計約9億美元。歡聚在2025年下半年加速回購，第四季度合計回購金額6740萬美元，全年共計回購金額1.346億美元。2025年全年，全年累計回購與派息金額約3.32億美元。考慮到2025年經營利潤兩位數的提升表現，在現有季度分紅計畫之外，歡聚將於2026年一季度額外派發2000萬美元現金分紅。

歡聚集團董事會主席兼執行長李婷表示，回顧2025年，隨著社交娛樂業務重回增長，廣告技術等業務第二增長曲線加速成型，公司的商業戰略版圖進一步壯大和清晰，增長路徑更加明確。BIGO Ads全年收入3.985億美元，同比增長38.5%，其中三方廣告平臺業務增長勢能持續強化，全年收入同比增速提升至56.3%。公司的經營利潤保持強勁，全年non-GAAP經營利潤同比提升10.8%。2026年是歡聚重回增長之旅的堅定開端，公司將以社交娛樂業務為基石，由廣告和電商SaaS業務驅動新一輪增長，推動收入與經營盈利穩步提升，為股東創造長期價值。

2025年第四季度財務亮點 

• 淨收入為5.819億美元，2024年同期為5.494億美元，上季度為5.402億美元，同比增長5.9%，環比增長7.7%。
  – 直播收入為3.944億美元，上季度為3.885億美元，環比增長1.5%。
  – 廣告收入達1.454億美元，2024年同期為8960萬美元，同比增長62.4%；上季度為1.125億美元，環比增長29.3%。
  – 其他收入為4210萬美元，2024年同期為3750萬美元，同比增長12.3%；上季度為3920萬美元，環比增長7.2%。
• 經營利潤為1830萬美元。
• 非美國通用會計準則下¹，經營利潤為4080萬美元。
• 截至2025年12月31日，公司淨現金為32.6億美元。
• 經營性現金流達1.16億美元，2024年同期為1.105億美元。

2025年全年財務亮點

• 淨收入為21.242億美元。
• 經營利潤為5580萬美元。
• 非美國通用會計準則下¹，經營利潤為1.508億美元，2024年經營利潤為1.361億美元，同比增長10.8%。
• 非美國通用會計準則下¹，EBITDA 為1.898億美元，2024年EBITDA 為1.712億美元，同比增長10.9%。

2025年第四季度業務亮點

社交娛樂業務

第四季度，歡聚集團社交娛樂業務連續第三個季度實現環比增長。全球社交產品MAU達2.721億，環比增長2.2%。來自即時通訊產品的高粘性、純有機獲客的流量環增4.5%，大盤人均使用時長、留存率均錄得同比正增長。第四季度，集團直播收入3.944億美元，環比增長1.5%。其中，發達國家直播收入環比增長3.4%。在有效的精細化運營助力下，BIGO總付費使用者環比增長1.5%，ARPPU繼續錄得環比微增。

旗艦產品Bigo Live繼續推動有效的主播激勵機制改革、配合AI多環節賦能，推動使用者內容消費和付費體驗改善。第四季度Bigo Live腰部優質主播開播人數環比漲7.8%，開播總時長環比增長10.3%。隨著大模型網路結構的應用和多模態資訊的融合，推薦系統對直播內容和使用者興趣的理解能力進一步增強，持續最佳化推薦精度與分發效率，帶動使用者人均觀看時長環比提升5.6%。Bigo Live在Q4面向新使用者上線「精選」頁面，升級新使用者內容消費體驗，發達國家及高階使用者群體資料提升明顯。北美區域新使用者有效觀看率環比提升10.3%，人均觀看時長提升3.9%，30日留存提升4.8%。2026年1月，AI互動禮物佔Bigo Live整體虛擬禮物的消耗突破30%。

在內容創新方面，Bigo Live北美區域推出其首檔全程以直播形式製作的真人秀節目，集結9位北美頭部主播齊聚亞特蘭大，進行為期5天的高能競賽，播出期間拉動自然日活提升3%，充分驗證了直播真人秀新形態有效激發使用者關注，展現出巨大的內容創新空間。同時，Bigo Live持續深耕本土社群，將本地文化表達與社群關懷融入運營實踐。在東南亞、拉美等地，Bigo Live結合當地節慶及風土人情，舉辦主題活動，透過數字內容支援本土文化，吸引創作者在平臺上展示傳統服飾、音樂和特色妝容，有效強化了區域使用者參與度，推動多元文化在平臺上的豐富呈現。此外，在美國、越南等地，Bigo Live分別針對當地弱勢群體，聯動平臺創作者進行互動援助，向本土社群積極傳遞正向價值。

廣告業務

第四季度，BIGO Ads實現1.281億美元廣告收入，同比增長61.5%，環比增長23.3%。其中，三方業務收入同比增長82.5%，環比增長27.3%，連續三個季度加速增長。流量的加速擴張、多元化廣告主垂類的獨特結構和模型的持續迭代最佳化，使飛輪效應得到加速。

在流量側，隨著社交娛樂業務的穩健發展，自有流量MAU增長和填充率持續提升，驅動了來自一方的廣告收入和盈利的環比增長；同時，來自三方的SDK流量持續強勁增長，同比和環比分別提升166%和23%。

BIGO Ads持續拓展多元垂類和場景覆蓋，隨著資料積累、模型迭代與流量競價能力持續增強，投放匹配精度與承接效率進一步提升，加速釋放廣告業務增長勢能。第四季度，全球多垂類廣告主的季節性投放預算表現強勁，Web端預算實現環比20%的高速增長，IAA預算環比增長39%。從整體表現看，合作廣告主投放預算大幅增長，KA廣告主數量環比增長29%，KA廣告主總投放預算環比提升34%。

同時，BIGO Ads持續深耕重點區域，本季度發達國家市場增長迅速，北美地區收入環比增長超21%，西歐地區收入環比增長46%。

1. 本文涉及部分非美國通用會計準則指標（Non-GAAP）財務指標，以提供額外資訊，幫助投資者更方便評估公司核心業務表現，但不應被視為替代或優於按照美國通用會計準則（GAAP）編制的指標。投資者應同時參考GAAP和非GAAP指標，以獲得對公司財務表現的全面理解。關於美國通用會計準則指標與非美國通用會計準則指標之間的調整，詳細可查閱公司於2026年3月11日釋出的《JOYY 2025年第四季度及全年的財務業績》新聞稿。

預計營業額5,700萬至5,800萬美元，按年增長38.7%至41.1%

預計毛利750萬至800萬美元，按年增長42.6%至52.1%

新加坡2026年3月9日 /美通社/ — 全球領先的按需用工解決方案及綜合設施管理 (IFM) 服務提供商YY Group Holding Limited（NASDAQ：YYGH，以下簡稱「YY Group」或「該公司」）今日公佈截至2025年12月31日止財政年度之初步未經審核財務業績。有關業績有待最終審核，並將於YY Group公佈截至2025年12月31日止年度之管理層討論與分析（財務狀況及經營業績）及未經審核財務報表時確認。

根據管理層對2025年全年財務表現之初步審閱，YY Group預期：

• 營業額介乎5,700萬至5,800萬美元，較2024年全年4,110萬美元營業額增長約38.7%至41.1%
• 毛利介乎750萬至800萬美元，較2024年全年526萬美元毛利增長約42.6%至52.1%
• 毛利率介乎13.2%至13.8%，而2024年全年毛利率為12.8%

YY Group行政總裁Mike Fu表示：「我們的2025財政年度初步業績顯示YY Group在發展成為多元化、跨市場人力外判及設施管理平臺方面取得重大進展。營業額按年估計增長約40%，反映按需人力配備及綜合設施管理兩大板塊均錄得強勁增長，年內收購的業務亦帶來可觀貢獻。我們擴大的資源基礎，讓我們能果斷投資地區業務能力及營運基建，以維持快速的營業額增長軌跡。我們期待在未來數週公佈完整業績及2026年展望。」

YY Group財務總監Jason Phua補充：「全年營業額估計增長約40%，印證我們在充滿重大投資及擴充套件的一年中執行得宜。估計範圍內毛利增長與營業額同步甚至領先，隨著平臺規模效益持續提升，我們預期毛利率將保持穩定甚至改善。儘管全年我們持續在新市場、業務能力及收購專案上大量投資，核心業務之基礎經濟效益持續增強。我們有信心在2026年繼續保持強勁上升勢頭。」

該公司預計於2026年3月31日左右公佈2025財政年度完整業績。上述2025財政年度估計資料基於未經審核的管理帳目，須待年度審計完成後方可作實。有關估計採用截至2025年12月31日美元兌新加坡元全年平均匯率1.3056計算。

關於YY Group Holding Limited
YY Group Holding Limited (Nasdaq: YYGH) 總部位於新加坡，是一家以科技賦能的綜合服務平臺，提供靈活、可擴充套件的用工解決方案及綜合設施管理(IFM)服務，業務覆蓋亞洲及其他國際市場。集團主要透過兩大核心業務板塊營運：按需用工與綜合設施管理，為酒店、物流、零售、醫療健康等行業提供高效、可靠的支援。

依託自主研發的數碼化平臺及物聯網 (IoT) 系統，YY Group幫助客戶靈活應對用工需求波動，並維持高效執行的營運環境。除新加坡和馬來西亞核心市場外，集團在亞洲、歐洲、非洲、大洋洲及中東地區亦持續擴大業務佈局。

作為一家在納斯達克資本市場上市的公司，YY Group始終致力於服務卓越、營運創新以及為客戶和股東創造長期價值。

有關該公司的更多資訊，請瀏覽：https://yygroupholding.com/。

前瞻性宣告
本新聞稿包含前瞻性宣告，相關宣告依據《1995年美國私人證券訴訟改革法案》中的『安全港』條款作出。非歷史事實的陳述，包括有關YY Group Holding Limited信念及預期的表述，均構成前瞻性宣告。前瞻性宣告存在內在風險與不確定性，實際結果可能與宣告中的內容存在重大差異。影響因素包括但不限於：（i）香港酒店行業的增長情況；（ii）資本及信貸市場波動；（iii）本地及全球經濟環境；（iv）公司的預期增長策略；（v）政府審批及監管；以及（vi）未來業務發展、經營業績及財務狀況。在部分情況下，前瞻性宣告通常可透過『可能』、『將』、『預期』、『預計』、『目標』、『旨在』、『估計』、『打算』、『計劃』、『相信』、『潛在』、『繼續』、『可能』或類似表述加以識別。本新聞稿所載資訊均截至釋出當日，除法律另有規定外，YY Group Holding Limited不承擔任何更新此類資訊的義務。

投資者聯絡方式
財務總監Jason Phua Zhi Yong
YY Group
電郵：enquiries@yygroupholding.com

多倫多及南韓首爾2026年3月3日  /美通社/ — 全球頂尖房地產投資及資產管理公司 Starlight Investments，今日宣佈委任 Tae Kyoung (TK) Gong 為亞太區環球市場副總裁。 Gong 先生將以首爾為基地，負責領導 Starlight Investments 與區內投資者及合作夥伴的策略性合作與聯絡，並支援公司於亞太區主要市場的業務拓展。

Starlight Investments 亞太區環球市場副總裁 TK Gong。

Gong 先生擁有 14 年專業經驗，曾於 KPMG 及 Mirae Asset Global Investments 擔任投資管理及顧問職位。 他曾出任 Mirae 海外房地產投資團隊主管，領導公司在北美、歐洲及亞洲的全球收購業務，監管超過 10 億加元的管理資產 (AUM)。 他的教育背景充滿國際視野，曾就讀於美國、日本及韓國的學府。

憑藉其對韓國機構投資市場的深入瞭解及豐富的環球房地產經驗，Gong 先生結合於韓國、日本及美國累積的多元經歷，帶來跨境視野，將有助推動 Starlight 在亞太區的擴充套件，並強化公司連繫區域資本與環球機遇的能力。

Starlight 同時宣佈，其位於首爾的亞太區總部正式啟用，進一步鞏固公司對亞太區的長期承諾。 首爾辦事處的設立將深化 Starlight 與機構投資者的聯絡，並使公司立足於亞洲其中一個最成熟且高度全球化的資本市場。 辦事處選址於汝矣島商業區的首爾國際金融中心 (International Finance Centre Seoul)，讓 Starlight 得以位處區內資本市場及投資社群的核心地帶。 隨著公司持續拓展國際業務，該辦事處將負責支援區域關係管理、投資夥伴合作，以及更廣泛的市場發展工作。

Starlight Investments 環球市場總裁 Raj Mehta 表示：「我們很高興能進一步拓展亞太區的業務。 韓國以至整個亞太區，都是我們眾多重要投資者及策略夥伴的基地。 開設首爾辦事處反映我們作為環球企業的發展動力，亦體現我們致力建立長期關係、為持份者創造價值的承諾。」

關於 Starlight Investments

Starlight Investments 是全球領先的房地產投資及資產管理公司，總部位於加拿大安大略省多倫多。 Starlight 為一傢俬人持有的業主、發展商及資產管理公司，擁有超過 70,000 個多戶型住宅單位及逾 700 萬平方呎的商業物業，資產管理規模 (AUM) 達 300 億加元，並提供多元化的房地產投資策略及相關投資工具。 Starlight 的使命是在深厚經驗與前瞻思維之間取得平衡，為投資者及社群帶來正面影響。 在 Starlight，我們以創造影響力為投資核心。

詳情請見 www.starlightinvest.com，或在 LinkedIn 與我們保持聯絡。

Starlight Investments 宣佈，位於 IFC Seoul 的亞太區總部正式啟用。

全球頂尖的經紀商，將繼續與連續兩年奪得一級方程式賽事總冠軍的車隊並肩馳騁。

倫敦2026年2月26日 /美通社/ — FxPro 是全球頂尖的網上交易平臺，欣然宣佈與 McLaren Mastercard 一級方程式車隊延續成功的合作關係，令這段長達十載的結盟更趨穩固。 回顧極具歷史意義的 2025 賽季，McLaren 車隊氣勢如虹，不僅再度蟬聯萬眾矚目的車隊總冠軍，旗下車手 Lando Norris 更贏得車手總冠軍，為這次續約鋪下華麗序幕。

McLaren MCL40

這段合作夥伴關係始於 2018 年，一直見證車隊重返賽車運動巔峰的輝煌歷程。 對於能在 McLaren 車隊強勢復甦並最終奪冠的時刻給予支援，FxPro 感到無比自豪。 此合作夥伴關係將一級方程式賽場上電光火石間的極致精準，與金融交易世界中所需的嚴明紀律及策略部署巧妙融合。

FxPro 首席產品負責人暨市場推廣總監 Ilya Holeu 評論說：「目睹他們以雷霆萬鈞之勢，在 2025 賽季締造連奪車隊及車手總冠軍的雙料傳奇，實在令人讚歎不已。 作為位居首席的經紀商及一級方程式冠軍皇者車隊，我們很興奮這個勝利組合得以延續。 續約之舉，既是對車隊實力的堅定信服，亦是我們引領客戶走近冠軍精神、感悟致勝之道的承諾。」

根據續簽協議，FxPro 的標誌將繼續於 McLaren Mastercard 一級方程式車隊的戰車、車手頭盔及車隊制服上佔據顯眼位置。

McLaren Racing 聯席商務總監 Matt Dennington 表示：「我們很高興能夠與 FxPro 延續合作關係。 經歷一個成果豐碩的一級方程式賽季後，我們非常高興 FxPro 能延續與 McLaren Racing 的合作，共同迎接我們未來在不同賽車領域的發展及挑戰。」

這場合作遠非單純的贊助，而是兩大王者之間深度的策略結盟，堪稱 FxPro 自 1999 年成立以來，最具里程碑意義的商業合作。 FxPro 期待與車隊一同見證更多勝利時刻，無論在一級方程式賽道上，還是在瞬息萬變的全球市場中均共享榮耀。

以此為約，祝願在賽道及交易路上，繼續戰無不勝。

關於 FxPro

FxPro 作為屢獲殊榮的國際經紀商，深受全球數以百萬計客戶信賴。 過去二十多年來，公司透過其強大的平臺，提供超過 2,100 種交易產品，涵蓋外匯 (FX)、股票、期貨、指數、金屬、能源等市場。 FxPro 受多個司法管轄區的金融機構監管，曾獲超過 140 個業界獎項，致力提供超快執行速度、流動性充沛，及以客為尊的交易體驗。

媒體聯絡方式：
PR@fxpro.com
www.fxpro.com 

McLaren Racing 簡介

McLaren Racing 由賽車手 Bruce McLaren 於 1963 年創立。 該車隊於 1966 年參加首場一級方程式 (Formula 1) 賽事。 自此之後，McLaren 車隊共奪得 23 次一級方程式 (Formula 1) 世界錦標賽冠軍、在超過 200 場一級方程式格蘭披治大賽 (Formula 1 Grands Prix) 中勝出、三度奪得印第安納波利斯 500 (Indianapolis 500) 大賽冠軍，並在首次參戰勒芒 24 小時耐力賽 (Le Mans 24 Hours) 便即凱旋而歸。 

McLaren Racing 參與四大賽車系列的比賽。 McLaren 車隊參加國際汽聯一級方程式世界錦標賽 (FIA Formula 1 World Championship)，由 McLaren 一級方程式車手 Lando Norris 和 Oscar Piastri 出戰；參與 NTT 印第賽車系列賽 (NTT INDYCAR SERIES)，車手包括 Arrow McLaren 的 Pato O’Ward、Nolan Siegel 及 Christian Lundgaard；在一級方程式學院賽 (F1 Academy) 中，則由車手發展計劃成員 Ella Lloyd 參賽 。 該車隊亦以 McLaren Shadow 之名參加一級方程式模擬賽車錦標賽 (F1 Sim Racing Championship)。 

McLaren 是賽車運動可持續發展的倡導者，並已簽署聯合國《體育行動應對氣候變化承諾書》(UN Sports for Climate Action Commitment)。 McLaren 致力於 2040 年實現淨零排放，並推動賽車運動行業的多元與共融文化。 

McLaren Racing 官方網站 

達拉斯2026年2月9日 /美通社/ —

尊敬的各位股東： 

2025年是我們戰略轉型的關鍵篇章，標誌著燦谷進入了一個全新的創業階段。步入2026年，我們認為有必要回顧我們的進展，並更加專注於未來的機遇。 

過去一年，我們以嚴謹的態度進入行業，在速度與運營審慎之間取得平衡，穩步建立我們作為領先比特幣礦企的地位，業務遍及全球四大關鍵區域。重要的是，我們兌現了幾項關鍵承諾：收購並提升了50 EH/s上架礦機的算力效率，初步採取了戰略性庫藏策略，剝離了傳統業務，確保了初始50兆瓦的能源基礎設施，並完成了向紐約證券交易所直接上市的過渡。這些步驟為未來從託管算力向全球分散式推理計算網格的轉型奠定了基礎。 

為應對近期市場狀況，我們進行了庫藏調整以強化資產負債表並降低財務槓桿，從而為我們的AI算力基礎設施戰略擴張提供更多資金支援。 

我們轉型的戰略邏輯 

如先前所溝通，我們的全球挖礦業務、運營經驗和基礎設施為實現我們的AI計算目標提供了一條切實可行的路徑。日益發展的AI時代持續面臨「電力缺口」——即不斷增長的計算需求與現有電網容量之間的脫節。透過利用我們全球接入的並網基礎設施，燦谷有能力把握這一機遇，我們的商業模式將圍繞利用和連線這些多元化電源，透過可擴充套件的商業模式靈活供應高效能運算能力，以滿足長尾推理需求。這一轉型預計將遵循嚴謹的三階段路線圖： 

• 近期：標準化與高效部署。 我們計劃以模組化、集裝箱式的GPU計算節點進入市場，這些節點設計為隨插即用解決方案，可在我們全球接入的基礎設施上快速部署。我們的重點將是透過利用當前運營的電力來提供按需計算能力。向AI就緒基礎設施的轉換設計為只需有限的升級，站點預計在相對較短的時間內投入運營，從而為逐步開發額外收入流創造潛力。雖然超大規模企業面臨並網週期長和大量資本需求，但我們的方法相對輕資產，使我們能夠有效滿足AI的「長尾」需求。
• 中期：軟體定義的編排。 為了補充我們的物理節點，我們計劃部署一個專有軟體平臺來管理和整合我們的分散式運算能力。該架構預計將幫助我們演變為一個生態系統賦能者，將我們的全球佈局作為一個整合的、企業級的網路提供，而無需典型的基礎設施複雜性。
• 長期：全球擴充套件與平臺韌性。 我們的長期願景是將此網路發展成為一個成熟的全球AI基礎設施平臺。透過啟動我們挖礦生態系統內乃至更廣泛範圍內的未充分利用電力，我們的目標是從平臺服務和計算協定中建立經常性收入流，這些收入流旨在跨越市場週期保持永續性。

我們相信，我們的基礎設施、合作夥伴關係和運營資源為這一方法提供了合理的基礎。作為加速這一轉型的一部分，我們成立了EcoHash Technology LLC，這是一家位於德克薩斯州達拉斯的全資子公司，專注於推進我們的AI計算計劃。在新任命的AI技術長的領導下，我們正在組建一個專門的團隊來指導技術執行。 

我們路線圖的執行設有明確的財務和技術門檻。我們的初始推廣旨在利用現有網路提供可擴充套件的AI推理能力——以具有競爭力的價格滿足中小企業大量的「長尾」AI需求。 

賦能生態系統：從礦工到賦能者 

燦谷的轉型也旨在創造更廣泛的生態系統價值。我們將自己視為「生態系統賦能者」，認識到比特幣挖礦行業擁有大量未充分利用的能源基礎設施，適合AI時代的需求。我們觀察到挖礦社群的許多成員對此機遇抱有共同興趣，但可能缺乏明確的技術前進路徑。 透過朝此方向推進，燦谷希望支援更廣泛的挖礦生態系統。該架構旨在提供靈活的增長路徑——實現可訪問的、按需的計算能力，且前期投入可控。它也為運營商提供了一條實用的途徑，使其能夠以相對較短的交付時間將現有設施改造用於AI運營。 

AI時代的價值創造願景 

我們正穩步向技術驅動的基礎設施平臺演進。這一轉變預計將開闢新的經常性收入流——建立一個能夠跨越週期持續、同時補充我們挖礦業務的商業模式。

我們始終清楚這是一段漫長的旅程。從挖礦向AI計算的轉型將持續多年發展，我們仍處於早期階段。前方的道路需要持續的努力，但我們的路線圖是清晰的，我們致力於審慎地、逐步地執行。

感謝您持續的信任與支援。我們專注於前方的機遇，並期待向您彙報我們的進展。

Paul Yu
執行長
燦谷集團 

全文請瀏覽：https://ir-image.cangoonline.com/ir-documents/Cango-2025-Letter-to-Shareholders.pdf

Investor Relations Contact
Juliet YE, Head of Communications
Cango Inc.
Email:  ir@cangoonline.com